市纪委驻市人社局纪检组认真履行派驻纪检组监察职责，分“四个步骤”，对2018年机关事业单位工作人员病退鉴定工作进行专项监督检查，确保此项工作客观公正有序进行。

　　全面了解情况，提出工作建议。病退工作鉴定前，纪检组认真听取情况汇报，对申请人情况，鉴定工作的依据、标准和程序，鉴定专家的确认、鉴定场所的确定等进行全面了解，提出充实专家库、核实申请人病历真实性、加强保密工作及严肃工作纪律4项工作建议 。

　　严格对照标准，严把鉴定过程关。纪检组通过研究《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准》《劳动能力鉴定等级分级》等文件，结合病退鉴定工作方案，围绕规范病退报名、严格审核材料、严把鉴定质量关等“监督环节”和公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政等“监察内容”，梳理出病历审核、现场鉴定、结果公示3个环节5项重点监督事项。

　　现场监督检查，确保结果公正。5月24日下午，纪检组从随机抽签确定鉴定专家、学习鉴定标准、现场封闭管理、通讯设备集中保管、申请人抽签确定顺序、提出纪律要求等方面，对鉴定工作进行现场监督。发现精神类疾病申请人现场症状发作时未提前做好防范预案和内分泌科病种鉴定存在等级不明确2个方面问题。

　　梳理存在问题，督促整改落实。6月15日，纪检组将监督检查中发现的问题经认真梳理后，向市人社局党组进行了反馈，党组负责同志表示针对纪检组提出的问题，认真查找原因，完善工作机制，总结经验，提出切实可行的改进措施，确保病退鉴定工作依法依规、实事求是、客观公正开展。