按照区委组织部下发的《龙凤区支部引领岗位建功活动实施方案》要求，龙凤区纪委365bet手机在线注册_365bet注册_365bet新英体育结合“两学一做”活动，多措并举扎实推进，努力提升委内干部职工业务能力，不断适应纪检监察新形势新要求。
精心谋划明确目标。召开专题支委会，结合部门实际，分类分层次制定实施方案，压实责任。通过设计活动载体，细化活动内容，落实责任分工，统筹推进岗位建功行动扎实深入开展。以“深化机关作风整顿、优化营商环境”“全面深化改革”活动等为契机，做到“三个服务好”，即：服务好岗位、服务好群众、服务好大局。委内全体党员针对本岗位工作特点，认真细化梳理工作任务，在“双优”行动、作风监督专项检查、医疗、惠农补贴、农村集体“三资”等专项整治等具体工作中，明确各自建功目标，有针对性的提升干部的工作能力。
立足岗位狠抓推进。从提高学习本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领等七个方面，通过纪委365bet手机在线注册_365bet注册_365bet新英体育“业务能力提升年”活动，主动向书本学、向实践学、向先进学，通过“双向交叉”学习培训、“每月一考”业务考试和积极参加上级纪委组织的专题培训等多种方式，引导纪委365bet手机在线注册_365bet注册_365bet新英体育干部开展“纪法双修”，切实提升了纪律、法律两方面的业务素质，做到了全体纪委365bet手机在线注册_365bet注册_365bet新英体育干部既能熟练运用纪律手段、又能准确使用法言法语，有效提升了纪检监察干部队伍业务能力素质。
选树典型推广经验。将活动的实施纳入委内各室、各基层党委纪检监督室考评体系，及时总结提炼党建品牌的成果和经验，进行不断完善，支委会定期讨论各室和各基层纪检监督室干部岗位建功情况，对活动效果进行总体评价，将评选出岗位建功先进组织、先进个人，采取多种形式进行广泛宣传，全面推广，并选送至机关党工委参与评比，积极争创“五星党员”。
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