2018年，杜蒙县委启动第二轮巡察工作以来，认真贯彻落实中央、省市、县委关于巡视巡察工作部署要求，结合县情实际，不断总结巡察工作经验，采取“五抓五实”工作方式，有效提升了巡察工作质量。

　　一是抓制度，夯实巡察工作基础。杜蒙县委巡察办研究制定了《中共杜尔伯特县委巡察工作五年规划（2017-2021年）》，确保2021年底一届任期巡察监督全覆盖。先后制定完善了《中共杜尔伯特县委巡察工作手册》《中共杜尔伯特县委巡察工作实施办法（暂行）》《关于规范县委巡察机构与县纪委、县委组织部、县审计局、县信访局和县政法机关工作协作协调机制的意见（试行）》《中共杜尔伯特县委巡察组保密工作制度》《巡察纪律承诺书》等6项工作制度和工作规范，使巡察工作有章可循、依规进行。

　　二是抓纪律，压实巡察人员责任。巡察既是对被巡察党组织的“政治体检”，也是对巡察组工作人员忠诚、干净、担当的检验。在严格执行《县委巡察机关关于改进工作作风的十条规定》《县委巡察机构纪律八严禁》《县委巡察组保密工作制度》的基础上，各巡察组成员在巡察工作开始前全部签订了《巡察纪律承诺书》，庄严承诺绝不泄漏巡察工作情况，绝不接受被巡察单位吃请，绝不收受礼金礼品。筑牢高风险意识，严守保密纪律、组织纪律、工作纪律、廉洁纪律和生活纪律，树立清正廉洁的巡察队伍形象。

　　三是抓程序，扎实开展巡察工作。2018年5月，十八届县委第二轮巡察正式启动， 成立4个巡察组，采取“一托三”的方式对12家单位开展政治巡察，巡察办组织了2次业务培训，从纪委、组织部、信访局等部门第一时间搜集被巡察单位党员干部有无涉及信访举报、违纪案件等方面情况，掌握第一手资料，为巡察工作深入开展提供全面依据。4个巡察组结合被巡察单位实际，分别制定了巡察工作方案，成立了组务会和党小组。在被巡察单位张贴了巡察公告，向群众公示巡察举报和反映受理范围。公开了巡察组信访接待及办公地点，设立了信访举报箱，公布了举报电话、电子邮箱。4个巡察组坚持把发现问题、形成震慑作为衡量工作成效的重要标准，紧盯“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力”三大问题，突出“四个意识”、紧扣“六项纪律”，按照巡察权限，采取“听、查、核、访、谈、评”等工作法开展巡察。待巡察了解工作结束后，将第一时间向领导小组汇报，按照发现问题性质轻重，强化分类处置，列出整改清单，建立专门台账，由县委“五人小组”审定后，向被巡察单位进行反馈，涉及到的问题及线索向相关部门移交。

　　四是抓难点，充实一线巡察力量。在巡察组配备固定工作人员的基础上，在财政审计部门抽调2名专业技术人员组成业务攻坚组，根据被巡察单位特点及难点，灵活参与巡察工作，集中解决巡察中遇到的难点。不固定巡察单位，哪个单位力量弱，就去哪个单位，有效提升了巡察组的攻坚克难力量。

　　五是抓培训，切实提高巡察队伍素质。加大业务培训力度，注重培训的针对性和实效性，坚持理论与实践相结合，每次巡察进驻前，县巡察办都要进行专题培训，帮助巡察干部“备好课”“充足电”，结合每次巡察的工作实际，明确巡察重点、工作程序和工作方法，让巡察工作师出有力。巡察过程中，及时召开巡察工作分析会，共享经验；巡察结束后，组织召开情况汇总会，总结工作成绩，剖析不足。